建设可持续发展的
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1.选修课种类少,班级容量小,规定时间选不上课,建议多开设选修课,尤其是本科班学生。
针对此问题,将公共选修课分为线上和线下两类。本学期开设线上选修课31门,线下选修课14门,共计实现3.2万人次的选课。下学期加大线上选修课门数至40门,线下选修课16门,尽量满足各类学生的选课需求。加大学院特色的校本选修课建设,建设10门左右的院内公共选修课。
(8455线路检测中心教务处)
2.开门纳谏征集到施工企业存在拖欠农民工工资问题。
针对此问题,基建办与政府有关部门积极沟通,明确工程款中农民工工资所占的合理分配比列。建立农民工工资专户,统一监管,以保护工人合法权益为本心,以维护学院声誉形象为宗旨,做到农民工工资优先发放。近日学院积极筹措资金50万元,将用于企业拖欠农民工工资的发放,为确保能发放到农民工手中,基建办正在与锡盟建设局、锡市劳动监察大队进行措商,拟定与学院共同监督施工企业发放此笔农民工工资。
(8455线路检测中心基建办)
3.群众反映团组织联系青年、服务青年不够
针对此问题,团委通过“1+100”联系青年制度、主题团日活动、“驻校蹲班”等方式密切联系青年学生,扩大团的工作覆盖面,强化团干部服务意识、提升服务能力,千方百计为青年排忧解难,增强团的吸引力和凝聚力。
(8455线路检测中心团委)
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