医学系积极推进2022届毕业生就业创业工作
面对新冠肺炎疫情的影响，学生就业工作面临着“危”，同时也充满着“机”。国家、教育部、自治区和学院均十分重视学生就业问题，医学系高度重视学生的就业创业工作，成立就业创业领导小组，实行双“一把手”工程，举全员之力持续推进就业创业工作的开展。
一、召开专题会议，推进就业创业
1.召开就业创业推进会
2022年年初，医学系定期召开就业创业推进会，对推进就业工作进行专题研讨和部署，系党政联席会成员、专业教研室主任、2019级班主任和全体辅导员参与会议，会议上班主任进行就业工作周报制，及时反馈学生就业动态。
医学系领导对就业工作提出三点具体要求：一是要思想上认识，充分认识就业工作的重要性，目前国家、教育部和学院都十分重视，发布了一系列政策来稳就业，医学系应发挥专业教师的优势，做到全员参与就业工作；二是要行动上落实，进一步明确就业工作领导小组成员责任，制定具体措施，对就业工作常抓不懈；帮助学生转变畏难情绪、树立正确就业观念，增强求职技能，有方向性地进行求职，并做好长期性的跟踪服务；三是要措施上到位，班主任、驻班党员和帮扶教师要充分发挥自身能量，一人一策有针对性开展工作，与学生深入交流思想，进一步拓展就业市场，加大与行业企业的交流联系，建立产学研合作基地，积极向相关单位推介毕业生。
2.推展就业市场
医学系领导和就业工作人员积极推展就业市场，深入企业进行调研，经常与用人单位进行电话沟通，了解用人需求，拓展就业岗位。2022年5月，医学系党总支书记文能随学院领导一行赴锡林郭勒盟白旗、太旗、多伦县、蓝旗相关企事业单位进行走访调研，为毕业生创造更多实习和就业机会。
3.开展毕业生就业创业讲座
5月18日针对毕业生开展就业创业讲座，主要针对就业派遣程序、就业手续办理、就业渠道、就业方法、创业等问题给学生全面解答。
二、信息统计推送，开展就业帮扶
1.及时进行就业信息统计
医学系建立学生-班主任-驻班党员三级就业信息统计体系，全面掌握毕业生的就业现状、深造情况、就业意愿、思想动态和服务需求，组织就业指导活动，针对就业形势、就业政策、求职技巧、信息获取等内容开展高质量的指导工作。
2.及时推送就业信息
有效利用24365就业资讯、北疆就业资讯等平台，收集与学生专业相关的就业信息35条，岗位约500余个，及时推送给学生，供学生更好的选择适合自己的岗位。
3.开展就业困难群体帮扶
开展就业困难群体帮扶行动，按照“一人一档”“一人一策”建立建档立卡学生和蒙授帮扶学生台账，进行一对一帮扶就业。明确就业帮扶工作“五个一”任务，即进行一次深入交流，指导一份简历，进行一场面试演练，每周至少推送一条有效招聘信息，每周与学生至少联系一次。
医学系进一步凝聚共识，明确举措，全体教师将继续在学院党委的领导下，继续稳步推进就业工作，真正做到将毕业生“扶上马，送一程”。
